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Ayuda: registro de empleados.

El último paso, previo a crear ofertas de empleo es registrar a tus trabajadores en un formulario de 2 pasos. Rellena los datos de tus trabajadores para poderlos adjuntar en las futuras ofertas de empleo de forma rápida.

  1. Empresa: asigna el empleado a una de tus empresas.
  2. Nombre
  3. Apellidos
  4. DNI
  5. Tratamiento
  6. Discapacidad
  7. ¿Es libre / por cuenta ajena?
  8. ¿Es autónomo?
  9. ¿Es cooperativista?
  10. NAF: Número de afiliación a la seguridad social del trabajador.
  11. IBAN:
  12. Nacionalidad
  13. Dirección
  14. Ocultar empleado para próximas ofertas: Si el trabajador está de baja, vacaciones o simplemente no quieres que aparezca en tus próximas ofertas puedes desactivarlo temporalmente.
  15. Subir foto de perfil: foto del trabajador, te ayudará a distinguirlo visualmente del resto de trabajadores a la hora de crear ofertas de empleo.
  16. Email de contacto: email de contacto de tu trabajador, donde recibirá las notificaciones y ofertas de empleo.
  17. Teléfono de contacto: teléfono de contacto de tu trabajador.
  18. ¿Tiene prevención de riesgos laborales?
  19. ¿Tienes seguro de responsabilidad civil?
  20. Actividades: selecciona las actividades laborales de tu empleado para poder filtrar las ofertas de empleo que crees.
  21. Disponibilidad: puedes seleccionar la disponibilidad semanal del empleado por 3 franjas: Mañanas, tardes y noches.

 

Una vez enviado el formulario y guardados los datos en tu base de datos, tu empleado recibirá un email en la dirección de correo electrónico facilitado para confirmar su usuario en el portal de milgestiones, al que pertenece Kuando y para que introduzca una contraseña y poder acceder a su panel de empleado donde recibirá las ofertas de empleo que puedas ir creando y así poderlas aceptar o rechazar.